新規求人作成マニュアル｜各項目の記入例

新規求人作成時の手順・記入例等をご紹介します。

①求人タイトルを記載頂きます

はじめに、下記赤枠内に求人タイトルをご記入ください。

②求人キャッチコピーを記載

求人キャッチコピーは求職者にとって有益となる情報を記載しましょう。
求人案件の魅力、職場環境、身につくスキル、キャリア、貴社からのメッセージ等を自由にご記載ください。

③企業の特徴・アピール文の記載

求人キャッチコピーとセットで表示されます。
事務所の特徴や仕事内容、身につくスキル等、求職者に訴求したい事項を自由にご記載ください。
可能な範囲で構いませんので、極力情報を記載するようにしてください。

④募集背景

募集に至った背景についてご記載ください。

業種・募集職種・職種補足・雇用形態の記載

業種・募集職種等適宜選択いただき設定ください。
下記赤枠職種補足欄につきまして、
該当募集職種が選択肢にないケースや、職種に補足記載が必要な場合はご入力ください。

仕事内容について

具体的な仕事内容についてご記載ください。
詳細に記載する場合でも、単調な長文にならないよう、項目を分けて読みやすいよう工夫すると良いです。

応募資格について

必須の資格やスキル、歓迎要件、求める人材像等について記載ください。
未経験者の応募も可能な場合、未経験者も考慮した記載にしましょう。

勤務時間について

勤務時間をご記載ください。
パート・アルバイトの募集に際しては、週何日からの勤務が可能なのか、1日の勤務時間はどの程度なのか、相談は可能なのか追記で記載しておくと応募率が上がります。

メイン画像の設定方法について

メイン画像は極力設定するようお願いします。
設定しなかった場合、当社で用意しているデフォルトの画像が挿入されます。

下記画像赤枠内の「メイン画像を設定」をクリック。

次に、「ファイルをアップロード」を選択し、
②赤枠内の「ファイルを選択」をクリックし、画像をアップロードしてください。
※なお、既にアップロード済みの画像から選択する場合は、下記画像の青枠をクリックし、該当する画像を選択してください。

画像を選択したら、下記赤枠の「メイン画像を設定」をクリックしてください。

これでメイン画像の設定は完了です。

サブ画像の設定方法について

以下赤枠内の「画像を追加する」をクリック。

次に、下記画像赤枠①の「ファイルをアップロード」を選択し、
②赤枠内の「ファイルを選択」をクリックし、画像をアップロードしてください。
※なお、既にアップロード済みの画像から選択する場合は、下記画像の青枠をクリックし、該当する画像を選択してください。

画像を選択したら、以下画像の赤枠内（画面右下）の「Select」をクリックしてください。
これでサブ画像が設定できます。

求人情報の公開方法に関して

入力途中の求人情報を保存する場合、下記①の「下書きとして保存」をクリックしてください。
求人が保存されます。

下記②の「プレビュー」ボタンをクリックすると、入力した求人がどのように表示されるのか確認することができます。

求人公開の準備が整いましたら、
下記③の「レビュー待ちとして送信」ボタンをクリックしてください。

当社でご登録頂いた求人内容を確認の後、求人公開日をご連絡させていただきます。

その他不明点などございましたら恐れ入りますが当社までご連絡ください。