特定社会保険労務士とは? 特定がつくと何が違う?
2007年、社会保険労務士は「特定社会保険労務士」が認められました。ただ、この「特定社会保険労務士」という言葉、聞き慣れない方も多いのではないでしょうか。 以前は、セクハラや賃金不払い、解雇等に関する従業員と雇用主との間...
2007年、社会保険労務士は「特定社会保険労務士」が認められました。ただ、この「特定社会保険労務士」という言葉、聞き慣れない方も多いのではないでしょうか。 以前は、セクハラや賃金不払い、解雇等に関する従業員と雇用主との間...
社会保険労務士が扱う助成金は、主に厚生労働省管轄の雇用関係助成金です。ここでは、助成金申請についての社会保険労務士の役割とニーズについてお話しします。 雇用関係助成金とは? 雇用関係助成金は、労働者の雇用の安定や職場環境...
労働に関する話題を新聞やニュースで見ない日はないほど、労働環境が問題になっている現代、社会保険労務士を必要としている企業は多くあります。 ここでは社会保険労務士を目指している方に向けて、社会保険労務士の役割や仕事内容をご...
会社から自分は正当に評価されているのか?どういう基準で給与が決まっているのか?働く人にとってとても気になる問題です。仕事で結果を残したと思っていたのに、思いのほか昇進や給与が上がらなかったりすると、働くモチベーションは下...
給与計算は、毎月必ず行う大切な業務です。源泉所得税の控除があるので税理士事務所や会計事務所で行なっている所も多くあります。しかし、給与計算事務を正しく行うには、税法だけでなく社会保険の仕組みや労働法令などの幅広い知識を持...